В феврале этого года в компании стартовал проект «Рационализаторство» от Точки кипения Hi-Tech «Взлет». Каждый сотрудник Взлет может предложить идею по повышению эффективности предприятия и получить вознаграждение за полезное улучшение.

Проект сразу вызвал интерес: поток заявок превзошел ожидания. Многие из рацпредложений уже реализованы, и каждый день облегчают работу на разных участках предприятия.

Активное включение сотрудников в процесс непрерывных улучшений очень ценно. В компании созданы условия для проявления нестандартного мышления и воплощения инициатив.